开展理论进班组实践。招金精炼第二党支部加强基层党组织建设，推动党的组织和党的工作全面覆盖。党组织面向基层一线，广泛开展理论宣传普及、培训讲座等，建立健全班组常态化学习制度，在学懂弄通做实上狠下功夫、务求实效，切实让党的创新理论入脑入心，不断增强广大职工的政治认同、思想认同、情感认同，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

以高质量党建品牌引领业务发展。招金精炼第二党支部以“红·领·经”党建品牌，稳步推动企业党组织面上覆盖、质上提升，加大在产业工人中发展党员力度。建立典型培育选树机制，创建劳模先锋岗，通过推荐劳模工匠和创新人才评选典型、技能竞赛选拔典型，3月份在中国黄金协会第十一届全国黄金行业职业技能竞赛参赛中，1人荣获“全国技术能手”称号，2人获得“行业技术能手”称号，使岗位有先进、单位有典型、产业有“明星”。

搭建典型辐射带动平台。强化创新工作室建设，积极促进工匠创新工作室作用发挥，实施以师带徒、先进示范和比学赶超行动，让更多的新秀成长壮大。近两年来，公司收到职工小改小革300余项，申请专利40余项，发表学术论文10余篇，获得“烟台市倍增计划培育企业”“烟台市第二届市长杯工业设计大赛铜奖”“山东省冶金行业职工职业道德建设标兵单位”等一系列荣誉称号。公司厚植“精益求精、追求卓越”的工匠精神，不断提升员工自身技能水平和综合素质，为企业持续健康发展贡献力量。